当下我国正处于经济社会迈向高质量发展的新阶段，ESG已成为衡量企业对创新、协调、绿色、开放、共享新发展理念落实的关键指标，并日渐融入到企业的日常管理，是推动企业实现可持续发展的重要推动力。7月10日，由中国国际经济技术合作促进会、标准化工作委员会共同主办的《企业ESG综合能力建设提升培训规范》团体标准审查会在苏州工业园区ESG产业创新中心成功召开。
会议由国促会标委会副秘书长任双主持，国促会标委会秘书长汪贤峰，策马集团董事长、总裁唐兴等领导嘉宾出席会议。本次会议特别邀请了新华网ESG项目组专家吴媖、上海同济咨询城乡生态发展中心高级工程师周芳、高力国际集团中国区董事潘亮、原湖北省标准化与质量研究院高级工程师丁列宾、盈科律师事务所环球总部高级合伙人律师吕馨等专家成立标准专家审查组，为标准进行技术审查，推动企业ESG综合能力提升，为助力企业实现绿色转型和建设低碳、循环、生态友好型社会贡献力量。
上海策马翻译有限公司、北京策马翻译有限公司、上海现代服务业联合会、中企治理（北京）科技有限公司等单位代表参加本次审查会，共话ESG能力提升新路径。
会议首先由策马集团董事长、总裁唐兴发表致辞，他说道，标准不仅是质量的保障，更是业务创新、产业升级和市场竞争力提升的关键所在。随着ESG产业的快速发展，市面上ESG标准层出不穷，但针对ESG培训的规范却相对匮乏，不仅影响了企业在ESG人才培养方面的深入理解和实践，也制约了全社会对可持续发展理念的普及和推广。因此，策马集团牵头起草该标准，旨在填补这一空白，积极推动ESG培训的规范化发展，为提升行业整体水平、促进产业转型升级贡献积极力量。
国促会标委会秘书长汪贤峰介绍了ESG发展历程及在国内外的实践情况，详细解读了全球及中国ESG发展要求与政策趋势，他表示，当前，我国ESG相关标准已初具雏形，优秀的ESG治理能力已成为衡量企业管理能力不可或缺的关键一环。ESG标准化工作，作为政策落地实施和促进高标准市场体系建设的重要内容，对建立健全ESG评估体系、促进实现“双碳”目标具有重要支撑作用。通过制定统一的ESG标准和规范，一方面可引导企业关注环境、社会责任和公司治理方面的问题，另一方面还能使ESG工作有据可依，进而推动企业实现可持续发展，提升企业ESG综合能力建设。
会上，国促会标准部王哲对《企业ESG综合能力建设提升培训规范》团体标准的立项背景、编制情况、编制原则与框架、主要技术内容等向专家组和参编单位进行了详细汇报。
专家组听取汇报后，围绕《企业ESG综合能力建设提升培训规范》团体标准的范围、规范性引用文件、术语和定义、基本要求、培训准备、培训内容等进行全面审查，认为该标准以行业现有相关技术指标和要求为基础，以综合性、系统性为原则，可指导企业就ESG综合能力提升开展规范化培训工作，促使企业能够更加全面、系统地评估自身在ESG方面的表现，并及时采取相应措施进行改进和提升。专家组表示，该标准借鉴了国际上的先进经验和做法，并结合中国国情进行了调整完善。随着后续标准的发布及实施，可为不同行业规范ESG培训体系提供参考依据，指导帮助企业科学合理地构建ESG综合能力，为企业提升综合能力水平和我国可持续发展事业作出积极贡献。
企业ESG综合能力建设是其长期发展、和谐共荣的必经之路。本次评审的《企业ESG综合能力建设提升培训规范》是全国首个ESG产业专业载体——苏州ESG产业创新中心开园以来，首个由入驻企业制定的关于企业ESG培训团体标准，将有助于苏州工业园区抢抓ESG发展新赛道，在产业培育、生态营造、载体供给等方面积极作为，推动苏州市民营经济可持续发展。接下来，国促会标委会将深入开展《企业ESG综合能力建设提升培训规范》团体标准的一系列推广与应用，积极组织团标宣贯及培训，推进我国企业ESG综合能力建设培训工作进一步完善，帮助企业持续提升综合能力水平，促进企业与社会和谐共生及可持续发展。